Il nuovo Accordo Stato‑Regioni del 17/04/25 sulla formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro, entrato in vigore il 24 maggio 2025, introduce regole aggiornate e più rigorose per lavoratori, preposti, dirigenti, addetti a macchinari e datori di lavoro.
Il periodo transitorio termina il 23 maggio 2026: entro quella data tutte le aziende devono adeguarsi, pena sanzioni e invalidità dei corsi non conformi.
Le principali novità:
PREPOSTI
- formazione conforme ai nuovi contenuti e durata di 12 ore della formazione base (non più realizzabile in e-learning);
- aggiornamento ogni 2 anni (non più realizzabile in e-learning), quindi il preposto che abbia frequentato il corso di formazione o di aggiornamento da più di due anni dall’entrata in vigore dell’Accordo, dovrà obbligatoriamente svolgere l’aggiornamento entro 12 mesi dall’Entrata in vigore dell’Accordo (23/05/2026);
- maggiore attenzione alle competenze di vigilanza e controllo
UTILIZZO CARRIPONTE
- formazione teorico-pratica 10/11 ore, aggiornamento ogni 5 anni
SPAZI CONFINATI
- formazione minima di 12 ore con addestramento pratico, aggiornamento ogni 5 anni
UTILIZZO MACCHINE CMM - RAGNO
- formazione pratica 8 ore, aggiornamento ogni 5 anni
DATORI DI LAVORO
- nuovo corso da 16 ore (integrazione Cantieri ore 6);
- l’obbligo riguarda tutti, ma se il datore di lavoro ricopre anche il ruolo di RSPP, è necessario un modulo ulteriore da 8 ore (integrazione Cantieri ore 16);
- i corsi di formazione per Rspp datori di lavoro già svolti prima dell’entrata in vigore dell’accordo sono validi e non comporta l’ulteriore frequenza del corso suddetto.
Il 23 maggio 2026 non è solo una scadenza: rappresenta un passaggio fondamentale per la cultura della sicurezza in azienda. La formazione deve essere reale, documentata ed efficace, diventando un vero strumento di protezione per tutti i lavoratori.
Non aspettare l’ultimo momento: contattaci per pianificare i percorsi formativi della tua azienda.
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